Entrevistas de trabajo

Tengo una duda, no se eligen personal ¨tipico¨ o es que el personal se hace ¨tipico¨.

Al perecer para contratar mozos seleccionan al más sordo o colgado...

-Sí vos el que no trajo el menú que le pedí...

-Ha?

-Sí...vos!

-Ha?

-Quedas contratado!

Al parecer en los hospitales eligen a las secretarias/recepcionistas/turnistas más mal humoradas...

-Así que tenés completo el secundario, y tambien tenés una tecnicatura en secretarias fulltime...

-Sí, así es...

-Bueno mira podes venir mañana y hacemos unas pruebas con el personal...mañana a las 17 esta bien?

-Hem no... déjeme que me fijo

-Sino pasado mañana a las 20

-Hum tampoco, recién podría ser dentro de un mes y medio.

-pero...

-No es que no tengo mas tiempo! acaso no me escuchó!

-Estas contratadaaa!

Al parecer en los sectores administrativos contratan a los empleados más densos...

-A ver, muy detallado este CV que trajiste, bien a que te dedicabas antes...

-disculpe pero para hablar de mi vida personal tiene que firmar este permiso..

-Pero...

-Si, ponga una firma aquí, después aquí, trajo su Dni, carnet sanitario, boleta de gas, luz, agua celular, ultimo recibo de pago, foto 4x4 y carnet de vacunas de su mascota?

-No se hable más...queda contratado!